企業進行合規管理是保持良性長遠發展、防范違規風險發生的前提，也是在關鍵時刻能夠維護自身利益的“盾牌”。其實，無論是從企業自身的發展角度出發，還是從社會等更高層面的角度出發，都要求企業應該強化合規經營管理、提升合規管理水平，從而走上高質量發展的道路。

但于當前，合規管理工作的開展還存在較多的問題，譬如，對專業合規人才的重視和培養，即“企業合規師”。

企業合規管理是對多方面進行合規管控，包括對企業法律、財務、審計、進出口、勞動環境、社會責任等等。由此可見，企業合規師屬于復合型、創新型人才，具備的知識內涵較為豐富，具備的技能也很多元化。

在合規已成發展趨勢下，無論是央企、地方國企，還是跨國公司、民營企業等，都需要合規師來幫助企業完善合規管理體系、提高企業合規管理能力，尤其是企業的規模越大，與社會聯系的越發緊密，對企業合規師人才的需求也就越為緊迫。由此，新職業企業合規師人才存在一定的缺口。

中國商業會計學會第一時間組織了業內和具有豐富實戰經驗的合規官，基于他們多年企業合規經驗，進行了教學課程研發、考試大綱和培訓教材編著等工作。

根據中國商業會計學會較新發布的考試安排通知，2021年12月19日為今年企業合規師考試的時間，而報名時間為11月3日到12月3日。

參加企業合規師考試，一方面是為了考取證書，另一方面是可通過系統化學習獲取專業知識、提升專業技能，真正擁有為企業合規建設做出貢獻的能力。

而企業合規師所涉為交叉領域，其考試內容比較多，包括企業合規相關法規、合規管理、內部控制、全面風險管理、內部審計、內部合規運營管理、合規管理體系構建、合規評價與結果運用、業務領域合規管理的綜合案例分析、合規管理人才培養與文化建設等。

值得一提的是，部分地區開始要求合規第三方監管人持證上崗。

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