發布時間:2020-11-20 15:08:35來源:有考網
根據國家職業統計部門2015年“行業人才需求調查報名”顯示,人力資源管理師被國家列為十二種稀缺人才之一,該行業每年需求的人才缺口達40-50萬,國家職業資格證書推出不久,備受廣大業內人士的認可和歡迎。
考試從2018年11月份全面開始實施機考,在各個省份設置考點。
以重慶市為例,2018年上半年在市區設置12個考點,報考人數5000人,2017年下半年設置14個考點,報考人數3815人。
考試時間:每年5月和11月第三個星期日。

基礎知識:職業道德基本知識、人力資源管理基礎知識和行業相關法律常識。
專業知識:人力資源規劃、招聘與配置、培訓與開發、績效管理、薪酬福利管理和勞動關系管理。
綜合評審(一/二級考)
考試合格率:20%左右。
1.網上/現場報名
2.繳費
3.報名條件審核
4.打印準考證
5.準備考試
6.參加考試
7.查詢成績
8.領取證書
在國內人資領域率先受到國家法律認可。
是企事業單位人才選拔、升職加薪、級別評定的重要考核依據。
已經納入國家職業資格證目錄。
證書含金量、競爭力都越來越高每年參考人數10萬+,考試難度也越來越高。
證書考取后全國通用,無需年審,終身有效。
據國家人社部要求,累計繳納36個月及以上失業保險的企業職工,可申領技能提升補貼。
| 班級類型 | 課程模塊 | 配套資料 | 課程說明 | 價格 |
| 基礎 通關班 |
備考導學 基礎精講 優師刷題 考前點題 |
備考指導 學科精粹 歷年真題匯編 黃金150點 |
1.24小時不限次數在線答疑 2.學員專屬題庫APP練習 3.學員專屬班主任服務 4.各類學習提醒服務 5.指導與代報名服務 |
二級:880 三級:680 四級:480 |
| 簽約 通關班 |
導學備考 基礎精講 優師刷題 沖刺串講 模考點評 考前點題 論文指導 |
備考指導 學科精粹 歷年真題匯編 高頻知識點匯編 密Y三套卷 黃金150點 論文指導指南 |
1.24小時不限次數在線答疑 2.學員專屬題庫APP練習 3.學員專屬班主任服務 4.各類學習提醒服務 5.階段性測試 6.論文一對一專業老師指導 7.指導及代報名服務 6.考試不過科目,0.5年考試周期免學費重讀,僅交納重讀資料費 |
二級:2980 三級:1980 四級:1280 |
| 職崗 雙證班 |
備考導學 基礎精講 優師刷題 沖刺串講 模考點評 考前點評 論文指導 薪稅管理師 |
備考指導 學科精粹 歷年真題匯編 高頻知識點匯編 密Y三套卷 黃金150點 論文指導指南 薪稅教材 |
1.24小時不限次數在線答疑 2.學員專屬題庫APP練習 3.學員專屬班主任服務 4.各類學習提醒服務 5.階段性測試 6.論文一對一專業老師指導 7.一對一指導綜合評審答辯 8、考試不過,0.5年考試周期免學費重讀,僅交納重讀資料費 |
二級:4980 三級:3980 四級:2980 |
哈爾濱人力資源管理師培訓機構哪家比較好?哈爾濱優路人力資源管理師培訓班采用“錄播課+直播課+面授課”三種方式結合教學,多重選擇總有一種適合你,同時每日題庫練習、章節練習、歷年真題、模擬試題等模塊包含大量測試題,憑借大數據智能記錄答題軌跡,收集錯題,檢索知識點,依據學員做題記錄自動生成測評報告。

課程詳情
優路教育為專業從事人力資源管理師職業資格考試培訓機構,每年培訓人數最多,同時因為有頂級優質的名師隊伍,考試通過率一直遙遙領先;
由于近年來人力資源職業資格考試在不斷的進行革新,包括題型題量以及方向,針對此種情況,培訓中心在每期考試結束以后,會在第一時間召開授課教師的考試研討會,專門針對本期考試的考試方向,考試內容的變化來對授課內容作出更進一步,更具針對性的調整,以此來不斷提高每期中心學員的通過率;
所有校區授課環境全部采用一流上課教室,基本教學設施,同時保證校區周邊有良好的餐飲環境;
保證優質的上課質量,每期報名額滿截止,按照以往慣例,每班必滿,招生一般會提前截止,所以請確定報名的同學抓緊時間報名;
人力資源管理師報名條件
1、在校大學生可以報三級(助理)。
2、大專畢業6年、本科畢業5年、碩士畢業2年,均可報二級(中級)。
一、培訓內容:
基礎知識、法律法規、人力資源規劃、招聘與配置、培訓與開發、績效管理、薪酬與福利、職業道德
二、使用教材:
按照國家統一大綱,使用國家職業資格鑒定統一教材。
三、上崗必備資格:
企業人力資源管理人員系列課程是專為企業部門經理人和從事或打算從事人力資源管理工作的人員而設。經過規定的培訓,再通過相應的職業資格鑒定,就可以獲得在全國范圍內通用的企業人力資源管理人員任職資格。
更多培訓課程: 哈爾濱優路人力資源管理師培訓 更多學校信息: 黑龍江哈爾濱優路教育培訓學校 咨詢電話: